EINIGUNGSSTELLE, MEDIATION & KONFLIKTLÖSUNG

Die Einigungsstelle im Arbeitsrecht

Als Vorsitzender der Einigungsstelle begleite ich Sie bei arbeitsrechtlichen Konflikten und Verhandlungen mit fundierter juristischer Expertise.

Konflikte frühzeitig erkennen und gezielt steuern.

Interessengerechte Leitung als Vorsitzender der Einigungsstelle.

Nachhaltige Konfliktlösung durch rechtssichere Verfahren.

Die Einigungsstelle - meditatives Verhandeln & Konfliktlösung im Fokus

Konflikte und Verhandlungen gehören zum betrieblichen Alltag. Entscheidend ist nicht, dass Differenzen entstehen, sondern wie sie fair und verbindlich gelöst werden. Gerade bei festgefahrenen Situationen braucht es eine neutrale Instanz, die Struktur, Klarheit und Verständigung schafft.

Als Einigungsstellenvorsitzender und ausgebildeter Wirtschaftsmediator verbinde ich juristische Expertise mit mediationsbasierter Neutralität und psychologischem Know-how. Es geht darum, die Interessen hinter den Positionen zu verstehen, Verhandlungsspielräume sichtbar zu machen und gemeinsam tragfähige Lösungen zu entwickeln – auch unter Druck.

 

Mein Ansatz: Struktur geben, Interessen erkennen, Verständigung ermöglichen

  • Klare, rechtssichere Verfahrensführung in Einigungsstellen (§ 76 BetrVG)
  • Lösungsorientierte Moderation mit Respekt vor Rollen und Rahmenbedingungen
  • Nachhaltiger Interessenausgleich für tragfähige Einigungen
  • Einbezug arbeitspsychologischer Dynamiken für praxistaugliche Ergebnisse

 

Mit über 25 Jahren Erfahrung in der arbeitsrechtlichen Praxis unterstütze ich Betriebsräte und Arbeitgeberseite, wenn interne Verhandlungen ins Stocken geraten. Mein Ziel ist es, sachlich, fair und verbindlich zu moderieren und Ergebnisse zu erzielen, die alle Beteiligten tragen.

Mit Rechtsinformer gehen wir noch einen Schritt weiter: Unter der Marke frequenzwandler bündeln wir unsere Angebote zu Mediation, Training und Konfliktlösung – inklusive der Unterstützung bei Einigungsstellenverfahren, um festgefahrene Konflikte effizient und fair zu klären.

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Engagement für die Sache

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BEREICHE

Arbeitsrechtliche Konflikt-lösung & Einigungsstelle

Arbeitsrechtliche Konfliktlösung & Einigungsstelle

Stocken innerbetriebliche Verhandlungen, biete ich Struktur, Neutralität und Erfahrung und begleite Betriebsparteien zu tragfähigen, rechtssicheren Lösungen.

• Leitung von Einigungsstellenverfahren (§ 76 BetrVG)
• Lösungsfokussierte Moderation festgefahrener Verhandlungen
• Interessenorientierte Konfliktklärung mit juristischem und psychologischem Know-how
• Strategisches Konfliktmanagement & Frühintervention

Als erfahrener Vorsitzender arbeitsrechtlicher Einigungsstellen gestalte ich Verfahren mit Klarheit, Struktur und Fingerspitzengefühl. Ich bringe juristische Präzision, mediativen Sachverstand und ein tiefes Verständnis betrieblicher Dynamiken zusammen, um faire Lösungen auf Augenhöhe zu ermöglichen. In festgefahrenen Situationen unterstütze ich beide Seiten dabei, wieder in den Dialog zu kommen und tragfähige Einigungen zu entwickeln. Mein Anspruch: individuelle Lösungen, die rechtlich halten und menschlich überzeugen.

Mit über 25 Jahren Erfahrung im Arbeitsrecht und einem geschulten Blick für zwischenmenschliche Prozesse unterstütze ich Unternehmen, Führungskräfte und Betriebsräte dabei, Konflikte frühzeitig zu erkennen und gezielt zu steuern. Mein Ansatz verbindet rechtliche Klarheit mit psychologischem Verständnis und einem strategischen Blick auf Strukturen. Ich arbeite individuell, empathisch und lösungsorientiert – mit dem Ziel, Eskalationen zu vermeiden und nachhaltige Verständigung zu fördern.

Als zertifizierter Wirtschaftsmediator und Rechtsanwalt begleite ich Konfliktparteien in anspruchsvollen Situationen – strukturiert, neutral und mit Gespür für das Wesentliche. Meine Arbeitsweise ist geprägt von Vertraulichkeit, Empathie und einer klaren Prozessführung, die Raum für Verständigung schafft. Ich unterstütze Menschen dabei, ihre Interessen sichtbar zu machen und eigenverantwortlich tragfähige Lösungen zu entwickeln. Dabei bleibt der Mensch immer im Zentrum meines mediativen Handelns.

Klare, respektvolle Kommunikation ist die Grundlage wirksamer Zusammenarbeit – besonders in Konflikt- und Verhandlungssituationen. In meinen Kommunikationstrainings vermittle ich praxisnah, wie Sprache wirkt, wie Missverständnisse entstehen – und wie man sie bewusst vermeidet. Mit juristischer Klarheit, mediativem Handwerkszeug und psychologischem Hintergrundwissen unterstütze ich Menschen dabei, sich sicherer, präziser und wirksamer auszudrücken. Meine Trainings sind individuell, alltagsnah und stärken die kommunikative Präsenz – auch in herausfordernden Gesprächen.

Mediatives Mentoring ist meine Methode, um Führungskräfte zu stärken und eine neue Qualität von Führungskultur zu ermöglichen. Die Kombination aus mediativem Denken, psychologischer Tiefe und praktischer Führungserfahrung macht diese Herangehensweise so wirkungsvoll. Ich begleite Führungspersönlichkeiten individuell und auf Augenhöhe dabei, Konflikte souverän zu moderieren, Kommunikation zu klären und Beziehungen konstruktiv zu gestalten. Dabei geht es nicht um Techniken – sondern um Haltung, Wirkung und Vertrauen.

IHR ANSPRECHPARTNER

Ihr Anwalt für
Mediation & Konfliktlösungen

NÄCHSTE SCHRITTE

Bereit für klärende Verfahren & tragfähige Lösungen?

Ich unterstütze Sie dabei, Blockaden zu überwinden, Missverständnisse zu klären und Verfahren so zu strukturieren, dass tragfähige Einigungen entstehen können – ob in der Einigungsstelle oder in der vorbereitenden Konfliktklärung.

NÄCHSTE SCHRITTE

Bereit für klärende Verfahren & tragfähige Lösungen?

Ich unterstütze Sie dabei, Blockaden zu überwinden, Missverständnisse zu klären und Verfahren so zu strukturieren, dass tragfähige Einigungen entstehen können – ob in der Einigungsstelle oder in der vorbereitenden Konfliktklärung.

Ihr Anliegen verstehen

Ich höre aktiv zu, erfasse auch das Ungesagte und verstehe Ihr Anliegen – mit juristischem Blick und psychologischem Feingefühl als Vorsitzender der Einigungsstelle.

Klare Strategie entwickeln

Ob Einigungsstelle, Mediation, Training oder Konfliktmanagement – ich wähle den passenden Ansatz und entwickle mit Ihnen einen klaren, lösungsorientierten Fahrplan.

Plan gemeinsam umsetzen

In Sitzungen und Verhandlungen sorge ich für Struktur, Allparteilichkeit und Lösungsorientierung – für tragfähige Vereinbarungen und transparente Abläufe.

WARUM RECHTSINFORMER

Gefragt von Unternehmen.
Geschätzt von Entscheidern.​

HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN

Einen Termin können Sie ganz unkompliziert vereinbaren – telefonisch während unserer Bürozeiten oder jederzeit per E-Mail. Auf Wunsch können Sie auch online eine Terminanfrage stellen. Bitte teilen Sie uns kurz Ihr Anliegen mit, damit wir ausreichend Zeit für Ihr Beratungsgespräch einplanen können. Wir bieten Beratungstermine persönlich, telefonisch oder auch per Video (online) an – ganz so, wie es für Sie am bequemsten ist.

Unsere Kanzlei berät und vertritt Sie in den Bereichen Arbeitsrecht, Medizinrecht, Mediation und Einigungsstelle, Datenschutzrecht sowie Strafrecht. Zudem steht Ihnen unser Notar für alle notariellen Angelegenheiten zur Verfügung.

Damit wir Ihr Anliegen von Anfang an bestmöglich prüfen können, bringen Sie bitte alle verfügbaren Unterlagen mit, die für Ihren Fall relevant sind. Dazu gehören beispielsweise:

• Verträge, Schriftwechsel oder E-Mails
• Bescheide, Urkunden oder behördliche Schreiben
• Gerichtliche Unterlagen oder bereits vorliegende Anwaltsschreiben
• Eigene Notizen oder eine chronologische Übersicht zum Sachverhalt

Falls Sie unsicher sind, welche Unterlagen wichtig sein könnten, bringen Sie lieber zu viel als zu wenig mit – wir sichten die Dokumente gemeinsam im Gespräch.

Die Kosten hängen vom Umfang und der Art der Beratung ab. Rechtsanwälte rechnen in der Regel nach dem Rechtsanwaltsvergütungsgesetz (RVG) oder auf Grundlage einer individuellen Honorarvereinbarung ab. Gerne informieren wir Sie vorab transparent über die zu erwartenden Gebühren.

Notarielle Tätigkeiten sind gesetzlich festgelegt: Die Notarkosten richten sich nach dem Gerichts- und Notarkostengesetz (GNotKG) und sind für alle Notare verbindlich.

Auf Wunsch informieren wir Sie vor dem Termin über die voraussichtlichen Kosten.

Ja. Wir bieten Beratungstermine ganz nach Ihren Bedürfnissen an – persönlich in unserer Kanzlei, telefonisch oder bequem per Video. So können Sie flexibel wählen, welche Form der Beratung am besten zu Ihnen passt.

Unsere Kanzlei ist nicht auf die Region beschränkt. Wir vertreten und beraten Mandanten bundesweit. Viele Anliegen lassen sich zudem telefonisch oder per Video klären, sodass eine persönliche Anwesenheit nicht immer erforderlich ist.

Ob Ihre Rechtsschutzversicherung die Kosten übernimmt, hängt von Ihrem individuellen Versicherungsvertrag und dem jeweiligen Rechtsgebiet ab. Bitte wenden Sie sich direkt an Ihre Versicherung, um eine Deckungszusage einzuholen. Selbstverständlich unterstützen wir Sie dabei, indem wir die notwendigen Informationen zu Ihrem Fall bereitstellen.